Navigating HR Challenges: ניווט חכם בים של אתגרים
כנס מקצועי עדכני ופורץ דרך לבירור השינויים הטכנולוגיים והאתגרים הנובעים מהמלחמה
הצטרפו אלינו ובואו להשתתף בכנס החיוני ופורץ הדרך שלנו למנהיגי משאבי אנוש ממוקדי עתיד. כנס "AI ומלחמה: ניווט באתגרי משאבי אנוש", יצייד את המשתתפים בפתרונות פרגמטיים להצלחת כוח העבודה, יציע אסטרטגיות ארוכות טווח הממנפות שימוש בבינה מלאכותית לחוסן ארגוני ויחשוף כלים חדשניים לניהול ההון האנושי המותאמים לתקופה מאתגרת זו.
הצטרפו אלינו כשאנו מתווים מסלולי דרך לרוחות השינוי מפני הפרעות, ומציעים כלים ותובנות להתמודדות עם האתגרים החדשים שייסיעו לכם לנווט את הנכס הגדול ביותר של הארגון שלכם - העובדים - לעבר שגשוג משותף.
הכנס ייערך ביום ב' 18/11/2024
במרכז הכנסים, מלון קראון פלאזה תל אביב
דמי השתתפות מוזלים למקדימים להירשם - הירשמו עכשיו!
ההשתתפות בכנס כוללת תיק ועידה, חומר מקצועי ומצגות, ארוחת בוקר מלאה במסעדת המלון, הפסקות נטוורקינג במהלך הכנס, ארוחת צהרים חווייתית, שי אישי, תעודה ועוד.
הכנס נטול חסויות או מרצים מטעם והוא מציע מקצועיות נטו!
לרישום מקוון הקליקו כאן
להורדת טופס לרישום ידני בפקס/במייל: הקליקו כאן
סדר היום של הכנס, כולל חומרים מקצועיים, מצגות, מפגשי נטוורקינג ועוד, הכנס הייחודי הזה יצייד אתכם בכלים ובידע הדרושים להתמודדות עם שלל נושאים בניהול משאבי אנוש בעידן העבודה החדש והמשובש.
הכנס מיועד לסמנ"כלי משאבי אנוש, מנהלות/י HR, מנהלות/י גיוס, HRBP, מנהלות/י רווחה וחווית עובד, מנהלות/י מיתוג, מנהלים ארגוניים, מנהלות/י הדרכה ולמידה ארגונית, וכל מי שתחום ניהול המשאב האנושי הוא חלק משגרת עבודתו.
הכנס ידון, יציג ויברר את נושאי המפתח לניהול משאבי אנוש בעידן העבודה החדש, בהן:
- כיצד לבנות ארגון שטוב לעבוד בו: סודותיהן של החברות המובילות
- מעסיקי ברזל: כלים משפטיים להעסקת עובדים בחירום
- פיתוח כישורים של עובדים ומנהלים ככלי להצלחת הארגון
- AI מעצבת מחדש את ה-HR איך למנף אותה לשדרוג המצוינות שלך ביום-יום
- מנהיגות מנווטת: ניהול קונפליקטים בעידן של חוסר וודאות
- שילוב נכון של AI בתהליכי פיתוח ארגוני בעולם משובש
- מעסיקי ברזל: כלים משפטיים להעסקת עובדים בחירום
הכנס מוגש על ידי מיטב המומחים ואנשי המקצוע, שינחו, ידריכו ויתרגלו את המשתתפים בקידום נושאי הליבה של ניהול המשאב האנושי, בחוויית למידה יוצאת דופן, בהם:
- ענבל נצר לנציאנו, מייסדת, יועצת People Tech Consulting Solutions ולשעבר מנהלת פיתוח ארגוני גלובלי בחברת Sodastream
- מיכל שרף, מומחית במנהיגות אישית וארגונית, שותפה בחברת IPCOM למנהיגות אישית וארגונית מתמחה באימון מנהלים ומנטורית לקריירה. למיכל 32 שנות ניסיון ניהולי בכיר במשרד רוה"מ ת"א (בדרגת אל"מ), מביאה עימה הבנה עמוקה וידע רחב בשיפור ביצועים אירגוניים ואישיים, אימון מנהלים/ות וליווי בצומתי קריירה
- חן טלמור, עו"ד ומגשר, מומחה למשפט העבודה, שותף מנהל ומייסד במשרד קטן בר טל טלמור- עורכי דין ונוטריון
- דויד פרידמן, ייזם היי-טק ומייסד משותף של יוניסון המתמחה בפיתוח מערכי אקדמיה פנים ארגונית המותאמים לצרכים הייחודיים של כל ארגון ומקדמות פיתוח הון אנושי. למעלה מ 34 שנות ניסיון במשאבי אנוש, פיתוח עסקי, שיווק ויזמות בתחומי הסייבר, הדיגיטל וה- Music Tech
- יונתן פייטרה, מומחה לבניית סביבת עבודה יוצרת, בעלים Great Place To Work Israel
- דני אלבז, יזם עתיר ניסיון בניהול ושיווק בינ"ל, במגוון תחומים בהייטק, פועל כיום להנגשת מהפכת ה-AI לארגונים
דמי השתתפות מוזלים למקדימים להירשם - הירשמו עכשיו!
לרישום מקוון הקליקו כאן
להורדת טופס לרישום ידני בפקס/במייל: הקליקו כאן
הקליקו כאן וקבלו מדריך מעשי לטיפול וחיזוק היציבות הרגשית והחוסן של עובדים בזמן מלחמה!
המרכז הבינלאומי לכנסים לקראת הכנס, מדריך ראשוני, שיסייע וידריך מנהלי משאבי אנוש ורווחה, כיצד לנווט ולנהל נכון, עובדים במים הגועשים הללו ביעילות וברגישות. למדריך המלא הקליקו כאן
בזמנים קשים אלו, תפקידם של מנהלי משאבי אנוש הופך למכריע. הם צריכים לעגן את כוח העבודה, לפעול כמגדלור של תקווה, רוגע ואמפתיה.
